총1개월 과정 입니다.
성공하는 리더들의 철학 공부
학습목표
1) 리더에게 철학공부가 왜 필요한지 설명할 수 있다.
2) 철학을 통해 모두가 함께 성공할 수 있는 조직을 만들 수 있는 방법을 제시할 수 있다.
학습대상
1) 철학에 대한 견문을 넓히고 싶은 사람
2) 리더로서 고민이 많은 사람
평가수료기준
| 평가 | 수료기준 | |
|---|---|---|
| 과제 | 100% | 총점 70점 이상(100점 만점 기준) |
유의사항
ㆍ지연제출기간 없음(정해진 기한 외 제출 불가)
리더는 모두 좋은 조직을 만들고 싶어 한다. 그러나 그런 바람과는 달리 많은 조직에서 성과는 낮아지고, 소통은 부재하고, '나 때는 말이야'와 '꼰대'라는 말이 난무한다. 결국 구성원들은 소외되고 직장은 점점 비인간적으로 변해간다. 왜 이런 현상이 벌어질까?
본 과정은 이처럼 많은 문제에 시달리는 리더들을 위해 '철학'을 통한 새로운 해법을 제시한다. 고대부터 현대까지 여러 철학자들의 지혜를 토대로 그간의 실전 경험과 전 세계 리더들을 대상으로 펼친 주옥같은 강의들을 엮어 '좋은 조직'을 만드는 방법을 담고 있다.
| 개월차 | 차시 | 과정목차 |
|---|---|---|
| 1개월 | 1차시 | 철학의 쓸모와 인간성 |
| 2차시 | 창의력과 비판적 사고, 권한 | |
| 3차시 | 소통과 몰입 | |
| 4차시 | 가치, 리더의 자유 |
