1개월
나는 팀장답게 일하고 있는가
저 자 : 윤영철
출간일 : 2018-08-13
출판사 : 보랏빛소
페이지 : 256
1) 팀장이 필요한 자질이 무엇인지 설명할 수 있다.
2) 팀장에게 필요한 리더십도구를 직접 실천할 수 있다.
1) 조직을 관리하는 관리자
2) 인정받는 팀장이 되고 싶은 사람
평가 | 수료기준 | |
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과제 | 100% | 총점 70점 이상(100점 만점 기준) |
ㆍ지연제출기간 없음(정해진 기한 외 제출 불가)
본 과정은 현장에서 바로 써먹을 수 있는 팀장을 위한 리더십 지침서라고 할 수 있다. 본 과정을 통해 팀장들이 일하는 자세, 팀장에게 필요한 8가지 실천방법, 팀장이 제대로, 함께 일할 수 있는 매뉴얼 등을 학습할 수 있을 것이다. 이를 통해 리더는 목적을 공유하고, 목표를 설계하며, 전략을 코칭하고, 성과를 복기하고, 업무를 배분하고, 긴밀하게 소통하며, 업무 동기를 자극하고, 팀원을 육성하는 방법을 얻을 수 있다.
개월차 | 차시 | 과정목차 |
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1개월 | 1차시 | 함께 일하는 어른십과 디테일한 업무 프레임 |
2차시 | 어른십 실천법의 일 WHY 디코딩과 목표 설계도, 전략 리허설 | |
3차시 | 어른십 실천법의 팀 목표, 의사소통, 동기부여 | |
4차시 | 트랜스퍼포머 육성과 함께 일하는 어른십 매뉴얼 |