총1개월 과정 입니다.
스탠퍼드식 리더십 수업
학습목표
1. 스탠퍼드식 리더십 지식과 실천법에 대해 설명할 수 있다.
2. 리더십에 대한 이해를 토대로 현업에 맞는 가장 적합한 리더십 방안을 제시할 수 있다.
학습대상
1. 조직의 인적자원 관리와 육성을 책임지는 관리자
2. 리더십 및 HR 커뮤니케이션 역량이 요구되는 재직근로자
평가수료기준
| 평가 | 수료기준 | |
|---|---|---|
| 과제 | 100% | 총점 70점 이상(100점 만점 기준) |
유의사항
ㆍ지연제출기간 없음(정해진 기한 외 제출 불가)
본 과정에서는 뇌과학, 심리학, 인지과학과 실제 현장 사례를 응축한 스탠퍼드식 최고의 리더십 수업 내용을 학습합니다. 오늘날에는 우리 모두 리더가 될 수 있습니다. 누구나 자신의 상황에서 가장 적합한 리더십을 발휘해 최선의 방향으로 이끌 수 있으며, 본 과정에서는 이러한 방법을 현장에서 찾은 실제 사례와 최신 연구 자료를 통해 제시합니다.
| 개월차 | 차시 | 과정목차 |
|---|---|---|
| 1개월 | 1차시 | 잔혹한 조직 & 적극적 리더가 사람을 움직인다 |
| 2차시 | 사람의 마음을 사로잡는 진정성 리더십 | |
| 3차시 | 팀을 뒤에서 밀어주는 맡기는 기술 | |
| 4차시 | 불만을 낳지 않는 평가 기법 |
